gtskokor より

gtskokor — Sat, 22 Jun 2019 00:09:18 +0000

ウナッシーさんの仕事場もいろいろあるんですね。（笑）
類は類を呼ぶという法則があります。移動で同じ部署になるということは同じような心の人たちが集まるということですから、そこでどういう仕事をするのかも、やはり集まってくる人たちの心の勉強なのでしょう。
まあ、社内で女をつくりまじめに仕事をしない長の人などは祈ってあげるといいでしょう。そうすれば、神が正しく導いてくださるからです。
ウナッシーさんのように感謝と祈りの生活を続けるなら、職場も段々よくなって行くことでしょう。
そういう人が増えてくるよう頑張ってください。

うなっシーより

うなっシー — Fri, 21 Jun 2019 22:05:55 +0000

勤め先が生産の見直しを前提に大幅な人事異動を発表しました。その中に今の上司も含まれていたわけです。それでこの人事異動を通して知ったことがあります。それは決して悪口ではなく事実を言うのであって誤解のないようにして下さい。実は今回の発表後に不思議と人事に関する裏情報が周りから入って来るのですから私も受けない分けにはいません。それで今回の異動対象者の中には直属の上司と揉めた結果なった人や、異動の話を受けて発表の直前まで揉めた人がいるということです。それを聞いた時には、そのような心で異動して良い仕事ができるのか、ということです。まあ人の制約はあるにしてもですよ、そんな心では肝心の生産体制の見直しが良い方に向くのでしょうか、そう問いたいのです。またそれとは別に残念な裏情報もあって、現場をまとめる長の中には社内で女を作り職務中であっても入り浸っているという事実です。それを知っている部下はもう既にいるわけで、その知っている人はどんな思いで仕事をしているかと考えれば、生産を好転させるには相応しくないものであるということです。概要はそんなところですが、日々仕事に周りの方に感謝と祈りで取り組んでいる私にとっては現実を通して心の実態を教えられたような感覚なのです。その中にあっても私はきっと変わらず感謝と祈りの日々を過ごすのでしょうが、ご縁があって働いているわけでありこの環境が真の意味で好転するのを願うばかりです。

神の心 へのコメント

gtskokor より

うなっシー より

神の心へのコメント

うなっシーより